Compacte, meteen toepasbare inspiratie rond vier leiderschapsfacetten die het verschil maken bij werkhervatting – samengevat in het acroniem WORK.
Wat neem je mee?
• Inzicht in het re-integratieproces en de rol van de leidinggevende.
• Concrete do’s & don’ts aan de hand van het WORK-acroniem.
• Praktische tips & tricks om er meteen mee aan de slag te gaan in jouw team.
Resultaat
Werkhervattingen die werken – voor de medewerker, de leidinggevende én het team.
Schrijf je vandaag nog in via dit formulier en ontdek de 4 leiderschapsfacetten die het verschil maken bij werkhervatting
